Säännöt

1 § Nimi ja kotipaikka

2 § Tarkoitus

3 § Toimintamuodot

1. osallistuu aktiivisesti yhteiskunnan kehittämiseen tietoyhteiskuntana kansallisesti ja kansainvälisesti.

2. edistää talous- ja yhteiskuntapolitiikassa edustamiensa alojen elinkeinovapautta, jäsentensä etuja ja yhteistyötä antamalla viranomaisille toimialaansa liittyvissä kysymyksissä lausuntoja sekä avustamalla jäseniään niiden asioidessa viranomaisten kanssa.

3. edistää yritteliäisyyttä, terveitä liiketoiminnan muotoja ja korkealaatuista tutkimusta sekä kehitys- ja liiketoiminnan yleisiä edellytyksiä.

4. harjoittaa talouden, opiskelun ja tutkimuksen selvitystyötä yhteistoiminnassa koulutusinstituutioiden, jäsentensä ja muiden toimijoiden kanssa.

5. edistää tekniikan, talouden ja kulttuurin keinoin sekä ammattitaitoa kohottamalla jäsentensä toimintaa.

6. harjoittaa voittoa tavoittelematta koulutusta, neuvontaa ja tilastointia.

7. osallistuu yhteiskuntapoliittiseen keskusteluun toimialansa asioissa.

8. edustaa jäseniään ja valvoo heidän etujaan myös muilla kuin edellä luetelluilla alueilla.

4 § Jäsenet

Liiton yhteisöjäseneksi voidaan hyväksyä edellä mainituilla aloilla toimivia yrityksiä edustava oikeuskelpoinen yhteisö.

Jäsenet hyväksyy hakemuksesta liiton hallitus. Liiton jäsenyyttä haetaan kirjallisesti.

5 § Jäsenmaksut

Jäsenmaksu määräytyy viimeksi vahvistetun tilinpäätöksen mukaisen liikevaihdon perusteella. Jäsenmaksun perusteena pidetään konsernimuotoisissa yhteisöissä koko konsernin liikevaihtoa ja yhteisöjäsenen osalta yhteisön jäsenten yhteenlaskettua konsernimuotoista liikevaihtoa. Jäsenmaksun perusteena olevaan liikevaihtoon lasketaan kotimainen liikevaihto ja viennin laskutus.

Niiden jäsenten osalta, jotka ovat välittömän yritysjäsenyyden lisäksi jäseninä yhteisössä, joka on liiton yhteisöjäsen, maksetaan jäsenmaksu vain välittömän yritysjäsenyyden perusteella.

Maksut on suoritettava hallituksen määräämässä ajassa.

6 § Liittokokoukset

Ylimääräinen kokous pidetään, kun hallitus pitää sitä tarpeellisena tai kun vähintään kymmenesosa (1/10) liiton äänioikeutetuista jäsenistä sitä ilmoittamaansa tarkoitusta varten hallitukselta kirjallisesti pyytää. Kokous on pidettävä kolmenkymmenen vuorokauden kuluessa siitä, kun vaatimus sen pitämisestä on esitetty hallitukselle.

Liiton kokouksessa äänivalta on jokaisella jäsenellä, joka on maksanut erääntyneet jäsenmaksunsa. Äänivaltaa käyttää jäsenen puolesta henkilö, jolla asemansa puolesta on siihen kelpoisuus ja toimivalta tai jonka jäsen on siihen erikseen valtuuttanut.

Kokouksessa jokaisella jäsenellä on yksi ääni ja lisäksi ääni kutakin täyttä tuhatta (1000) euroa kohden, jonka jäsen on maksanut sääntöjen mukaista, viimeksi veloitettua jäsenmaksua.

Kokouksen puheenjohtajan vaalissa on kullakin jäsenellä yksi ääni.

Äänten mennessä tasan, ratkaisee puheenjohtajan ääni, paitsi vaaleissa ja suljetussa lippuäänestyksessä arpa.

Kokouksen päätökseksi tulee se mielipide, joka on saanut taakseen yli puolet annetuista äänistä, ellei näissä säännöissä ole toisin määrätty.

Äänestys suoritetaan vaadittaessa suljetuin lipuin.

Liittokokouksissa käsitellään seuraavat asiat:

1. valitaan kokouksen puheenjohtaja.
2. kutsutaan kokouksen sihteeri.
3. todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus.
4. todetaan läsnäolevat jäsenet ja jäsenten edustajat.
5. valitaan kaksi (2) henkilöä tarkastamaan kokouksen pöytäkirja kokouksen puheenjohtajan avustaessa heitä tässä tehtävässä.

Lisäksi kevätkokouksessa

6. esitetään hallituksen kertomus edellisen kalenterivuoden toiminnasta.
7. esitetään tilintarkastajien kertomus ja mahdollinen hallituksen selitys.
8. päätetään tilinpäätöksen vahvistamisesta ja vastuuvapauden myöntämisestä hallitukselle ja toimitusjohtajalle.
9. valitaan vaalivaliokunnan jäsenet erovuoroisten ja kesken toimikauttaan eronneiden tilalle.

Syyskokouksessa

6. vahvistetaan seuraavan vuoden talousarvio ja päätetään liitolle suoritettavista maksuista.
7. määrätään hallituksen jäsenten lukumäärä.
8. valitaan hallituksen puheenjohtaja ja varapuheenjohtajat.
9. valitaan hallituksen muut jäsenet.
10. määrätään tilintarkastajien palkkiot.
11. valitaan kaksi tilintarkastajaa ja kaksi varatilintarkastajaa seuraavaksi kalenterivuodeksi.

7 § Kokouskutsut

Ylimääräinen liittokokous kutsutaan koolle samalla tavalla kuin varsinainen liittokokous.

Varsinaisen liittokokouksen kutsussa on mainittava 6 §:ssä lueteltujen asioiden lisäksi ne muut asiat, jotka hallitus esittää kokoukselle.

Ylimääräisessä liittokokouksessa käsitellään vain kokouskutsussa mainitut asiat.

8 § Jäsenten esitykset liittokokoukselle

9 § Hallitus

Hallitus on päätösvaltainen, kun puolet sen jäsenistä ja lisäksi puheenjohtaja tai jompikumpi varapuheenjohtajista on läsnä. Äänestykset ratkaistaan ehdottomalla enemmistöllä. Äänten mennessä tasan ratkaisee puheenjohtajan ääni, vaaleissa kuitenkin arpa.

Hallitus valitsee liitolle toimitusjohtajan ja muut johtavassa asemassa olevat toimihenkilöt.

Hallitus voi päättää liiton omaisuuden myynnistä, vaihtamisesta tai kiinnittämisestä. Hallitus voi myös tehdä päätöksen lainan ottamisesta ellei asian merkityksellisyys vaadi päätöksen tekemistä yhdistyksen kokouksessa.

Hallituksen tehtävänä on myös seurata liiton toimialalla tapahtuvaa kehitystä ja ryhtyä yhdessä toimitusjohtajan kanssa toimenpiteisiin, jotka ovat omiaan edistämään liiton tarkoitusta.

Hallituksen tehtävänä on edistää liittoon liittymistä sekä käsitellä ja ratkaista jäsenhakemukset.

Hallitus kutsuu koolle liittokokouksen ja valmistelee siinä käsiteltävät asiat sekä esittää kevätkokoukselle kertomuksen edellisen kalenterivuoden toiminnasta ja laatii seuraavan kalenterivuoden tulo- ja menoarvion ja esittää sen syyskokoukselle.

10 § Vaalivaliokunta

Vaalivaliokunnan tehtävänä on:

1. tehdä syyskokoukselle ehdotus hallituksen jäsenmääräksi, hallituksen varsinaisiksi jäseniksi sekä kahdeksi (2) tilintarkastajaksi sekä kahdeksi (2) varatilintarkastajaksi;

2. tehdä syyskokoukselle ehdotus hallituksen puheenjohtajan ja kahden varapuheenjohtajan valitsemiseksi;

3. tehdä kevätkokoukselle ehdotus vaalivaliokunnan jäsenten valitsemiseksi;

4. muut mahdolliset asiat.

11 § Muut valiokunnat ja toimielimet

12 § Toimitusjohtajan tehtävät

• edistää liiton tarkoitusta ja kehittämistä;
• valmistella ja esitellä hallituksen kokouksissa esille tulevat asiat;
• huolehtia hallituksen päätösten toimeenpanosta;
• johtaa liiton toimistoa;
• ottaa palvelukseen ja erottaa liiton toimihenkilöt niitä lukuun ottamatta, joiden palvelukseen ottaminen kuuluu hallitukselle;
• huolehtia jäsen- ja muiden maksujen perimisestä sekä vastata hallitukselle liiton varojen hoidosta ja kirjanpidosta;
• huolehtia hallituksen toimeksiannosta liittokokousten sekä puheenjohtajan tai varapuheenjohtajan toimeksiannosta hallituksen kokousten koollekutsumiseen liittyvistä toimenpiteistä,
• antaa hallituksen toimeksiannosta liiton puolesta julkisuuteen tulevia lausuntoja.

13§ Tilinpäätös ja tilintarkastus

Tilintarkastajien tulee antaa kirjallinen lausuntonsa viimeistään kolme (3) viikkoa ennen kevätkokousta hallitukselle.

14 § Liiton nimenkirjoittaminen

15 § Tietojen antaminen

16 § Jäsenyyden lakkaaminen

Jäsen, joka on jättänyt jäsenmaksunsa suorittamatta, voidaan hallituksen päätöksellä erottaa liitosta, erääntyneet jäsenmaksut on kuitenkin suoritettava. Hallitus voi erottaa jäsenen liitosta myös, jos jäsen on muuten jättänyt täyttämättä ne velvoitukset, joihin tämä on liittoon liittymällä sitoutunut tai on menettelyllään liitossa tai sen ulkopuolella huomattavasti vahingoittanut liittoa tai ei enää täytä laissa taikka liiton säännöissä mainittuja jäsenyyden ehtoja.

Jäsenyyden lakatessa jäsen ei saa takaisin liitolle suorittamiaan maksuja eikä mitään osaa liiton varoista.

17 § Sääntöjen muuttaminen ja liiton purkaminen

Liiton purkautuessa käytetään liiton varat liiton tarkoituksen edistämiseen purkamisesta päättävän kokouksen määräämällä tavalla. Liiton tullessa lakkautetuksi käytetään sen varat samaan tarkoitukseen.

Takaisin